مسئولان نهادهای اجتماعی افراد دارای معلولیت میگویند حقوق و امتیازات بیش از 47 هزار فرد معلول طی سالهای گذشته پرداخت نشده است.
ملک محمد ملکزاده، رییس نهاد انسجام افراد دارای معلولیت، روز شنبه، ۲۲ حوت در یک نشست خبری در کابل گفت بیش از 47 هزار معلول از 1394 به این سو، معاش و امتیاز خود را دریافت نکرده است.
آقای ملکزاده افزود، نابرابری و نابسامانیهای زیادی در برابر افراد دارای معلولیت و جود دارد و آنان سه ماه است که در مقابل دروازه ورودی شورای ملی چادر تحصن و اعتراض برپا کرده؛ اما هیچ ارگان دولتی صدای عدالتخواهی آنان را تاکنون نشنیده است.
او علاوه کرد بر بنیاد قانون باید ۳ درصد افراد دارای معلولیت از طریق کمیسیون اصلاحات اداری و خدمات ملکی در ادارات دولتی استخدام شود که دولت در عملی کردن این مفاد قانون نیز ناکام بوده است.
پیش از کمیسیون مستقل حقوق بشر گفته بود که حدود 13 درصد از جمعیت کشور را معلولان تشکیل میدهند که جمعیتی بالغ بر 3.5 میلیون تن میشود. این افراد به دلیل نبود زیربناها، به امکانات تحصیلی و آموزشی نیز دسترسی خوبی ندارند.
قاضی راشد مبارز، یکی از این معلولان در این نشست خبری از نبود مشارکت سیاسی افراد دارای معلولیت انتقاد کرد و گفت شماری اشخاص دارای معلولیت از ظرفیتهای خوبی برخوردار هستند؛ اما در ادارات دولتی، سطوح تصمیمگیری و پروسه صلح به دلیل تبعیض اعمال شده از سوی حکومت حضور و مشارکت ندارند.
او گفت؛ زمانی که جامعه دارای معلولیت در برابر دولت صدای عدالتخواهی بلند میکند، حکومت حرکت عدالتخواهی آنان را آشوبگری مینامد که این امر خلاف دستورهای اخلاقی و قانونی است.
در اخیر نهادهای اجتماعی افراد داری معلولیت از حکومت خواست که باید ماموران وزارت شهدا و معلولین همانند وزارت امور زنان ۵۰ درصد افراد دارای معلولیت و ۵۰ درصد از خانواده شهدا استخدام شود.
برچسب: کمیسیون اصلاحات اداری
-

معاش بیش از 47 هزار معلول طی سال های گذشته پرداخت نشده است
-

شش کمیشنر کمیسیون اصلاحات اداری معرفی شدند/ 500 کارمند بخش شناسنامه های الکترونیکی آغاز به کار کردند
آقای غنی، امروز چهارشنبه نجیبالله امین، روح الله امین، تبسم ولایت نیرو، میوند رهیاب، سید حشمت الله هاشمی، احمد راتب مظفری، بریالی هلمندی و مقدسه یورش به کمیسیون اصلاحات اداری به عنوان کمیشنر معرفی کرد.
رئیس جمهوری در این مراسم گفت که “لازم نیست که من از هر کسی امتحان بگیرم. میخواهم اختیاراتم هر روز کم شود. اما اختیاراتم را به افراد نمیدهم، به نهادها میدهم.”
آقای غنی از اعلام ۵۰۰۰ پست دولتی و ۸ هزار پست معلمی در افغانستان خبر داد و مسئولیت روند استخدام آنها را به کمیسیون مستقل اصلاحات اداری و خدمات ملکی سپرد.
رئیس جمهوری افغانستان بارها از سوی منتقدانش به تمرکز قدرت به دست خودش متهم شده است. او تاکنون بسیاری از مقامات دولتی را شخصا پس از اخذ امتحان استخدام کرده است.
او امروز گفت که استخدامات شفاف و بدون پادرمیانی زورمندان و صاحبان نفوذ، تضمین کننده وحدت ملی در افغانستان است.
وی با اشاره به روند استخدامها گفت: “اگر من مداخله نمیکنم هیچ کسی دیگری نیز حق مداخله ندارد.”
احمد نادر نادری، رئیس کمیسیون مستقل اصلاحات اداری و خدمات ملکی نیز در مراسم امروزی از استخدام کارمندان جدید شناسنامههای الکترونیکی به عنوان یک آغاز برای استخدامهای شفاف در افغانستان یاد کرد.
او گفت که مداخله در استخدامها منافع کوتاه مدت یک تعداد را به میان میآورد اما منافع دراز مدت کشور و سلامت دستگاه حکومت را از بین میبرد.
کمیسیون مستقل اصلاحات اداری به تازگی از میان ۲۵ هزار متقاضی، حدود ۵۰۰ نفر را برای کار در بخش توزیع شناسنامههای الکترونیکی استخدام کرد.
آقای نادری از جوانان تحصیلکرده افغانستان خواست پس از این با اعتماد به روند استخدامها، به دنبال واسطهها نروند و تنها با لیاقت خود درخواست بدهند.
همچنین، در مراسم امروزی ضیا احمد عبدالرحیم زی نیز به عنوان سرپرست دارالانشای/ دبیرخانه کمیسیون معرفی شد.
-

بزرگترین امتحان کاریابی فردا در کابل برگزار می شود
این کمیسیون از تمام واجدین شرایط امتحان رقابتی جمعی که ثبت و شامل سیستم بیومتریک شدهاند، از طریق وزارت تحصیلات عالی امتحان رقابتی جمعی اخذ می کند.
امتحان تحریری برای 492 بست کارکنان پروژی برنامه ملی توزیع تذکره الکترونیکی به تاریخ 15 (پانزدهم ) ثور روز جمعه بصورت جمعی اخذ میگردد.
این امتحان با حضور وزیر تحصیلات عالی، سرپرست وزارت کار و امور اجتماعی و رئیس کمیسیون اصلاحات اداری و خدمات ملکی برگزار و نماینده های جامعه مدنی (گروه کاری مشترک جامعه مدنی)، شبکه زنان افغان و رسانه ها نظارت می کنند.
کمیسیون اصلاحات اداری و خدمات گفته است که درصورتی که کاندیدان بعد از امتحان عمومی، با وجود اخذ نمره بالا، سایر شرایط استخدام به شمول معیاد تجربه کاری در بست های اعلان شده را تکمیل نتوانند منحیث کاندید نهائی استخدام نمی شود.
گفتنی است که امتحان بصورت چهار جوابه و انتخابی بوده شامل 160 سوال در بخش های مدیریتی، مهارت های کمپیوتر، قوانین، معلومات عمومی و لسان انگلیسی میباشد.
حدود دو ماه پیش کمیسیون اصلاحات اداری وخدمات ملکی 492 کارمند در 8 بست اداره شناسنامه های الکترونیکی را به اعلان گذاشت که بیش از 25 هزار تن درخواست دادند.
از بین 25480 تن، کمیسیون 17 هزار تن آنان را برای امتحان تقریری فرا خواند.
-

رقابت بیش 25 هزار تن برای 492 بست خالی
این کمیسیون به درخواست دهندگان برنامه ملی توزیع تذکره الکترونیکی گفته که تمام پروسه استخدام مطابق به طرزالعمل ها و قوانین مربوطه کمیسیون مستقل اصلاحات اداری و خدمات ملکی و به طور شفاف، بی طرف و مبتنی بر اصل شایستگی و رقابت آزاد میباشد.
درین مرحله کمیسیون اصلاحات اداری وخدمات ملکی اسناد ۲۵۴۸۰ درخواست کننده را مطابق طرزاالعمل و لوایح وظایف مربوطه مورد بررسی قرار داده و لست نهائی کاندیدان واجد شرایط را غرض امتحان رقابتی عمومی ترتیب می نماید.
به منظور تسریع روند کاری پروسه توزیع تذکره الکترونیکی امتحان رقابتی آن به شکل جمعی انجام می شود. امتحان رقابتی عمومی برنامه ملی توزیع تذکره الکترونیک توسط نماینده های جامعه مدنی (گروه کاری مشترک جامعه مدنی) ،شبکه زنان افغان و رسانه ها نظارت میگردد.
قابل ذکر است آنعده از کارکنان که در گذشته از طریق رقابت آزاد، طی یک آزمون عمومی در آغاز سال ۱۳۹۱ (در خیمه لویه جرگه)جذب اداره توزیع تذکره الکترونیکی شده بودند، بدلیل سرمایه گذاری قبلی روی تجارب و مهارت های شان و به اساس شرایط مندرج ماده هشتم طرزاالعمل استخدام کارکنان پروژه ئی برنامه توزیع تذکره الکترونیکی و شرایط استخدام لوایح وظایف جدید، به آنها اولویت داده خواهدشد.
کمیسیون اصلاحات اداری و خدمات ملکی بصورت خاص 30 فیصد از مجموع بست های برنامه ملی توزیع تذکره الکترونیکی را به طبقه اناث واجد شرایط اختصاص خواهد داد.
روند رو به افزایش بیکاری قشر تحصیل کرده روز به روز در حال افزایش است و دولت نیز تاکنون برای اشتغال زایی جوانان اقدام موثری نکرده است. این معظل نگرانی های زیادی را در بین جامعه به وجود اورده است.